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ハラスメントの種類 - HTML
本リストは、日本の職場や社会で認知されている主要なハラスメントの種類を体系的にまとめたものです。法令で明確に定義されているセクハラ、パワハラ、マタハラなどの法定ハラスメントと、モラハラ、アカハラ、フキハラなど社会通念上認識されているハラスメントを網羅しています。2020年のパワハラ防止法施行や2025年のカスハラ防止義務化など、法制度の変化に伴い、企業や組織には適切なハラスメント対策が求められており、本リストは対策の基礎資料として活用できます。
ハラスメント
職場環境
労働法
人権
コンプライアンス
<table>
<thead><tr><th>code</th><th>slug</th><th>name</th><th>description</th><th>abbreviation</th><th>legalStatus</th></tr></thead>
<tbody><tr><td>power</td><td>power-harassment</td><td>パワーハラスメント</td><td>職場における優越的な関係を背景とした言動により、労働者の就業環境が害される行為です。</td><td>パワハラ</td><td>statutory</td></tr>
<tr><td>sexual</td><td>sexual-harassment</td><td>セクシャルハラスメント</td><td>労働者の意に反する性的な言動により、不利益を受けたり就業環境が害される行為です。</td><td>セクハラ</td><td>statutory</td></tr>
<tr><td>maternity</td><td>maternity-harassment</td><td>マタニティハラスメント</td><td>妊娠・出産・育児休業の利用に関する言動により、女性労働者の就業環境が害される行為です。</td><td>マタハラ</td><td>statutory</td></tr>
<tr><td>moral</td><td>moral-harassment</td><td>モラルハラスメント</td><td>道徳や倫理に反する嫌がらせで、相手に精神的苦痛を与える行為です。</td><td>モラハラ</td><td>social</td></tr>
<tr><td>money</td><td>money-harassment</td><td>マネーハラスメント</td><td>お金がらみで相手に苦痛を感じさせる行為、または金銭的な嫌がらせや不公平な扱いです。</td><td>マネハラ</td><td>social</td></tr>
<tr><td>academic</td><td>academic-harassment</td><td>アカデミックハラスメント</td><td>大学や研究機関において、教職員が教育・研究上の権力を濫用して行われるハラスメントです。</td><td>アカハラ</td><td>social</td></tr>
<tr><td>bad-mood</td><td>bad-mood-harassment</td><td>不機嫌ハラスメント</td><td>口調や態度で自分が不機嫌であることを示し、相手に不快感や威圧感を与える行為です。</td><td>フキハラ</td><td>social</td></tr>
<tr><td>customer</td><td>customer-harassment</td><td>カスタマーハラスメント</td><td>顧客等からの社会通念上不相当な言動により、労働者の就業環境が害される行為です。</td><td>カスハラ</td><td>social</td></tr>
<tr><td>paternity</td><td>paternity-harassment</td><td>パタニティハラスメント</td><td>男性労働者が育児休業等の制度利用を理由として受ける嫌がらせです。</td><td>パタハラ</td><td>statutory</td></tr>
<tr><td>care</td><td>care-harassment</td><td>ケアハラスメント</td><td>働きながら介護をしている従業員に対する嫌がらせや不利益扱いです。</td><td>ケアハラ</td><td>statutory</td></tr>
<tr><td>alcohol</td><td>alcohol-harassment</td><td>アルコールハラスメント</td><td>飲酒強要や飲めない人への配慮の欠如、意図的な酔い潰し、酔った上での迷惑行為など、酒に関する嫌がらせ全般です。</td><td>アルハラ</td><td>social</td></tr>
<tr><td>smoke</td><td>smoke-harassment</td><td>スモークハラスメント</td><td>喫煙者が非喫煙者に対して行うハラスメントで、喫煙の強要や受動喫煙の強制です。</td><td>スモハラ</td><td>social</td></tr>
<tr><td>age</td><td>age-harassment</td><td>エイジハラスメント</td><td>相手の年齢を理由として行う嫌がらせで、年齢に紐づけて個人を中傷・悪口を言うことです。</td><td>エイハラ</td><td>social</td></tr>
<tr><td>smell</td><td>smell-harassment</td><td>スメルハラスメント</td><td>口臭や体臭、香水、柔軟剤などのにおいが強いことで相手に不快感を与えるハラスメントです。</td><td>スメハラ</td><td>social</td></tr>
<tr><td>gender</td><td>gender-harassment</td><td>ジェンダーハラスメント</td><td>「男らしさ」「女らしさ」などの社会的な性差に基づく差別や嫌がらせです。</td><td>ジェンハラ</td><td>social</td></tr>
<tr><td>time-shortening</td><td>time-shortening-harassment</td><td>時短ハラスメント</td><td>労働時間や業務量削減の具体的方策を示さず、残業制限や定時退社を強要することです。</td><td>ジタハラ</td><td>social</td></tr>
<tr><td>job-hunting</td><td>job-hunting-harassment</td><td>就活ハラスメント</td><td>就職活動中やインターンシップ参加中の学生に対するセクハラやパワハラです。</td><td>就ハラ</td><td>social</td></tr>
<tr><td>logical</td><td>logical-harassment</td><td>ロジカルハラスメント</td><td>論理や理屈で相手を追い込み、精神的苦痛や不快感を与えるハラスメントです。</td><td>ロジハラ</td><td>social</td></tr>
<tr><td>remote</td><td>remote-harassment</td><td>リモートハラスメント</td><td>リモートワーク環境での過度な監視や一方的な思い込みによる叱責など、オンラインでのハラスメントです。</td><td>リモハラ</td><td>social</td></tr>
<tr><td>blood-type</td><td>blood-type-harassment</td><td>ブラッドタイプハラスメント</td><td>血液型を理由にして行われる嫌がらせで、血液型で性格や能力を決めつけて差別することです。</td><td>ブラハラ</td><td>social</td></tr></tbody>
</table>